顾孟感觉自己看人,可能还是蛮准的——
好吧,他是作弊了,主要是统子哥。
统子哥虽然不能直接查看属性,比如程序能力11,写作能力45,编曲能力11什么的,但是可以间接测试。
入职之后同一个命题,比如同一段曲子,新人重新编曲一下,然后再让系统优化,根据提示氪金充值优化的多少就能看到这一次谁做的更好。
统子哥明察秋毫,就相当于顾孟明察秋毫。
有几个新人天赋异禀,测几次总有一次分特别高,简历不是很突出,但能力是很厉害的,重点培养。
之前裁员的时候,有些部门是只开除了几个领头的,有些则是整个部门都裁掉了。
重建也是麻烦。
这段时间吴秘书忙的头发都掉不少。
如果不是顾孟疯狂给她加奖金,她真要受不了了。
能干的人也不能这么频繁的干啊!
女生熬夜老化很快的!
以上只是吴梦优内心os。
家里母亲有重病的她是现实中的勇者。
就算已经很累了,只要顾孟还在给她高额加班费,她就毫无怨言。
不过顾孟毕竟不是什么魔鬼,也不是要她一直干下去。
撑过这段培养新人的阶段就能轻松下来了,到时候升她职。
此外,还有第三件事。
下一款游戏做什么?
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