“你听说了吗？咱们技术总监好像要被调离了！”
“就算上一个游戏却是赔本了，但也不至于啊。毕竟之前的游戏那可是赚的盆满钵满，就这么一次滑铁卢！”
“根本就不是因为上一次游戏，听说是咱们公司要挖神话西游的工作室的人！
人家提出来要求了，要做我们的技术总监！”
“那也不能这么搞啊！咱们技术总监已经在咱们公司待了七八年，怎么能被一个毛头小子替代？”
明面上说是调离，其实是下放到了分公司，看上去是升了，其实从某种意义上来说就是降职。
一离开总公司不仅薪资会降，而且就连话语权都会降低。
他们技术总监，好歹也算是他们公司游戏部门的核心人物，既有功劳又有苦劳，突然间把他调离，只是为了给新人腾地方，实在是有些说不过去。
“不只是技术总监，恐怕咱们部门的那几个小组长，也干不长久。
那个工作室好像要来好几个人，这么多人都想要职位，肯定得优先给他们。
现在咱们部门的管理层又人心惶惶，生怕下一个就轮到自己。”
几个员工讨论的正欢快的时候，总经理突然阴沉着脸色走过来。
“你们在干什么？工作时间不许聊天！还有不许传播公司的谣言，要再让我看到有下次的话，立马开除！”
周围一下子安静了下来。
这段时间总经理的心情非常的好，因为老板交给他的任务他全部都完成了，而且还是超额完成。
现在他不仅挖到了神话西游工作室的大部分核心人员，而且还挖到了一部分普通的工作人员。
如果这些人离开了神华信用工作室，工作室肯定会停摆。
这对他们公司的意义重大。
他们完全可以趁着这个时机，好好的搞研发，甚至可以等工作室停转之后，收购整
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