干部人事制度的。我想他不至于干那样的蠢事吧。”
“尽管他死活不承认，但是，他为什么那么紧张，而且情绪那么低落！”
“噢……”
贾士贞想到那天在楼下见到韦旭时，韦旭情绪那么低落，脸色那样憔悴。几次想看看他，可他都不在办公室，打他手机，又说自己病了！这些反常现象都说明了什么呢？
在市残联选拔三名领导班子工作进入关键阶段时，市委常委专门召开了会议。常委们听取了市委组织部副部长卫炳乾对前阶段工作的汇报，以及下一阶段工作的准备情况。常书记说：“前段时间西臾的干部人事制度改革尽管有不同声音，但是，它所产生的影响，是不容置疑的。我们仍然认为，无论将来历史怎么去评价那场改革，那场改革都是真正意义上的‘公开、公平、公正’，没有任何权力的作用，是文明的、民主的。”常友连严肃地翻着市委组织部的汇报材料，接着说，“后天，也就是五月十八日上午八时三十分，将有四十一名竞争市残联理事长的候选人和六十三名竞争副理事长的候选人同时在两个现场进行演讲和答辩，并当场公布结果，坚决做到‘三公开’，任何人都不得特殊。届时，请市委、政府、人大、政协的领导们都作为一般观众在观众席观看。”
常友连说：“西臾市的干部选拔制度过去的做法怎么评价，那是群众的事，我们关注的是以后怎么办。现在，新的更精彩的序幕已经拉开。中央调研组两次到西臾来，他们不止一次和我们重温了1986年6月28日邓小平在中央政治局常委会上说的那段话：‘政治体制改革同经济体制改革应该相互依赖，相互配合。只搞经济体制改革，不搞政治体制改革，经济体制改革也搞不通，因为首先遇到人的障碍’。所以，今后的领导干部如何产生？不是靠组织部门，也不是靠在座的几个常委，而是要依靠西臾市六百万群众，靠市直机关两千名干部，四县两区的机关和乡镇的干部，群众比我们了解他
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