收拾管理层、培训工人只是改革的第一步，后来的事情还多着呢。
金师傅脸上的笑容凝固了，是啊，现在省里国营大厂生产的化肥又便宜又好，谁还愿意要我们生产的化肥？
“那怎么办？”让金师傅负责生产管理没问题，让他琢磨这些就抓瞎了。
“那就只能开发新产品了，我这边想想，你们也想想，看看能找到什么路子，等学习结束了，我们开会商量！”冉江倒是已经想好了，但是觉得还是得给他们一点儿动脑子的机会，别只会等上面下命令。
学习培训继续进行，持续了半个月时间，冉江没提都党校、工厂两头跑，在党校挨个找干部谈话，在厂里讲课的时候一本正经，下来后却能和工人们打成一片，经过这一番折腾，剩下的管理层和工人都服了。
感觉火候差不多了，冉江结束了培训，再次召集全体干部工人开全厂大会，这次他说话的力度可就跟刚来的时候不一样了。
会上说起了新产品的事情，金师傅他们也拿出来了几个办法，不过这些想法都不太成熟，冉江表扬了他们这种肯主动思考的精神，却否决了项目，让他们回去继续想。
“接下来的工作是，好好收拾厂里所有设备，务必要做到随时都能开动启用！管理层重新划分责任，魏延荣他们进去了，空出来不少位置，今后谁干得好，谁就上！”冉江又画了一块饼。
把这些事情安排妥当，冉江带着金师傅离开了，“走，我带你去看看我们厂的新产品！”
厂里还有台不知道用了多少年的吉普车，冉江也没要司机，自己开着就上了路，反正也没人会查自己的驾照。
出了县城，直接往黄平镇拐过去，冉江准备带金师傅去独山村看看。
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