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第六三三章 让擎天成为世界最大的高科技企业!(2 / 5)

代理商制度的跨国企业,大部分都是直接在一个国家甚至一个区域,比如说大中华区,东南亚区,欧洲区等等,选择一个总代理商,然后所有的销售任务,都由总代理负责。

能正儿八经建立分公司,取消总代理,直接管理省代理的,都可以说是凤毛麟角般的存在。

现在可好,方辰连市代理都给取消掉了。

他感觉这还真是方辰的风格,说是实行代理商制度,但实际上骨子里玩的还是直营店铺那一套,顶多就是比在国内做出了一小部分的退让而已。

“您这哪是什么代理商,简直跟公司直接面对经销商没什么区别。”段勇平无奈的说道。

面对段勇平的吐槽,方辰不以为意的笑了笑,“但总比公司建立直营店铺省事吧,或者说这种模式应该叫做加盟商模式,或者授权店模式更为合适一点。”

也就是说小霸王以县区为单位,按照一定的标准招收加盟商,然后小霸王可以为他们提供完善的运营管理和支持,强大的市场策划和宣传,统一的采购和配送,主要经营者专业培训等等。

所有的幕后工作和培训工作都由小霸王在当地的分公司来进行。

段勇平翻了个白眼,“您说,您这是图什么?”

他承认方辰说的对,加盟商模式肯定比自己开直营店铺要省事的多,最起码店铺的销售,财务,理货等等这些乱七八糟的人员不用小霸王自己招聘,也不用小霸王自己去购买或者租赁店铺。

管理数以千计的加盟商,肯定比管理数以千计的店铺,以及这些店铺背后的数万员工要简单省力的多。

但直接找个总代理,或者每个国家弄几个省代理,不应该更省事吗?

当然了,总代理的弊端太多他这也是知道的。

如果找总代理的话,虽说小霸王可以在当地销售,打开当地市场,但小霸王在当地的命脉也会被总代理捏住,经过国内这几次代理商闹出

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