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九十七章再次研究人事(4 / 5)

实际的内容,也对不起这个夜晚,就叹了一口气说,上次听你的建议,把陆长生推荐提拔,没有顾忌到秦书凯,结果被人举报了。

邱科长就问,怎么啦?

田主任就说,谁知道,从陆长生考察开始,秦书凯就不断到自己和胡长贵办公室要求落实待遇。当时想到秦书凯不过是闹闹,一个下属还要指望单位领导给他过日子,能怎么折腾,就没有答应。

谁知道,秦书凯,竟然把这件事弄到了县委常委组织部长那儿,今天早上自己被部长找过去,没有任何表情的狠狠地训了一顿,自从当了一把手以来,那么多年自己还是第一次被领导这样指着鼻子教训,当时地上有缝真想钻下去。

田主任继续说,你知道部长说什么吗?说这件事是有领导是不是得了个人的好处,就违背市委的要求乱提拔干部,如果不能妥善处理,就会向县委建议调整一批干部,说白了,如果不给秦书凯提拔,就要调整自己主任的位置。

邱科长就用不信的口气说,想骗我,可以用别的什么事,秦书凯从上班那天起,就一直在我手下,他的父母什么底细谁都知道,能有什么关系?他如果有能力让常委组织部长出面,还在发改委混干吗?早就到县委组织部或者县委办政府办混了。再说,如果他有关系,根本就不会巴结我。

田主任叹了一口气说,我开始也认为是这样,秦书凯没有关系,陆长生提拔成为事实,他也会接受的。可是事实上,今天部长为秦书凯的事,把单位不按照市委文件提高到政治高度和我谈话,那么事情就能大能小,估计不把秦书凯的事解决,我的主任真的也做不了几天了。上午,我已经让胡长贵找陆长生谈话,取消他的这次提拔,要求把秦书凯推荐提拔。

邱科长就疑惑地说,这件事到底是真的假的,秦书凯能有这么大能量?再说陆长生已经到了任前公示这一步,就差发文任命了,怎么改?如果不提拔陆长生,这不是自己打自己耳光吗?

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