间公司和你们一块共事。”
“苏经理，你看这人举止多么轻浮，刚才偷看我换衣服，现在不仅毫无悔改之意，竟然还幻想着来我们公司工作，苏经理，懒得跟他废话，把他送到附近的派出所去吧，或者报警让警察来把他带走。”
张小咸一听就有点急了，连忙解释道：“小妹妹，你别误会，哥哥对你这样的小姑娘完全不感兴趣呢，我只对成年成熟的姑娘感兴趣呢，就像苏经理这样的大美女，就像这两位来自国外的大美女。”
“张小咸，你太过分了，你是自己去派出所呢，还是要让我们动手？”苏小小也是第一次遇到这种情况，艺人培训基地没有配备保安，如果张小咸身上带着武器那绝对是很危险的，即使她们几个女生联手也不一定能对付得了一个男生。
苏小小记得这位张小咸提供给她的简历上性别一栏标注的是男，虽然看他说话有些阴柔，细声细气的，缺少阳刚之气，不过现在这样没有阳刚之气的男生不是挺多么？也没啥好奇怪的呀。
张小咸大学学的专业是工商管理，自学平面设计，能写能画，表达也很清晰富有条理，能力比较全面，正是公司需要的人才。
苏小小是十分希望他能加入公司，试用期工资待遇都愿意给她优待，公司工资制度不能随便更改，大不了她自己欣赏这个人才，从她自己的工资里拿每月拿一千块出来补贴给他。哪知道这位男生缺失如此品行不端，行为轻浮之人，实在令苏小小对他大失所望。
华富娱乐公司十几个员工，除了老板苏俊华一个男生，还没有别的男性员工呢，一方面是男员工女员工如果都住在艺人培训基地关系就会变得复杂，而且会有一些难以预料的风险。
不过一家公司阴阳严重失衡也会严重影响到工作效率和员工的工作积极性，员工性别比例的平衡还是很有科学依据，很有必要的，所谓男女搭配，干活不累，因此苏俊华特意指示苏小小招几个男员工进来。
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