“姐，如果没其他事，我就先过去了。”我站起来说。
赵婉君呆了呆，略有失落地看着我道：“那好吧，不耽误你工作了。”
我转身要走，她突然又道：“荣乐，你脑子瓜灵活，能不能帮姐想一想，怎么能多招些员工来？”
“这个，我想想办法吧。”我没把话说死，毕竟刚才只是一个想法，实施起来还是有些难度的。
走出赵婉君的办公室，经过楼下办公区门口的时候，突然从里面走出一个男人。
他冷不丁的从办公室冒出来，我也是躲闪不及，二人一下子撞在了一起。
“对不起，对不起！”对方慌忙地道歉起来。
“林经理？呵呵，你慌慌张张的，怎么了这是？”我扶住了他的身体，好奇地问道。这个人名叫林聪，是人事部的经理。
“也没什么大事，就是工作上碰到小麻烦。”他看了看我手里拿的产品样板，问道：“李副厂长，我想请教一下，一条生产线至少需要多少员工？”
“请教不敢当。”我心中暗想，你一个人事经理竟然不知道一条生产线有多少员工？真是好笑。
“这要看产品的工序，还有客户的订单有多大。”我扬了扬手里的样品说：“像这种产品，工序有些复杂，至少也需要七八十人吧。”
“七八十个？”林聪眉头轻轻一皱：“短短两个月时间，我去哪里招这些人过来呀？
看着他愁眉苦脸的模样，我想起刚才和赵婉君的谈话，笑问道：“怎么，最近公司里很缺人吗？”
“缺啊，太缺了。这几个月都没怎么招到新员工，都把我给愁坏了。”林聪向我大倒苦水道。
我沉吟了片刻，说道：“林经理，你也不用着急上火，慢慢来吧，总能招到人的。”我在他肩膀上拍了拍，便转身走了。
进了车间，我闲着没事，开始在车间里巡视起来。
其实厂
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