刚来到球队的时候，为了压缩开支。让俱乐部摆脱财政危机，他做出了许多举措。
刚刚来到俱乐部几天，他就开始了自己的行动。
从经理层到队伍本身，从行政部门到仓库保管员，洛蒂托要物尽其用，他甚至让一些人身兼数职。非必需部门，入厨师、秘书、一般职员等一律减薪，就连总经理德米塔也差点撂挑子走人了——拿的比鸡少，干的比牛都多，这样的日子真不是人过的！
为了省钱，洛蒂托无所不用其极。
球员和教练组工资的降薪这是必然的。
他甚至还别出心裁地裁掉了俱乐部的队医坎比，因为他觉得罗马有这么多家医院，普通人生病可以去医院看病，为什么我们的球员有伤病却要专门给他们配备一个队医呢？他认为如果球员中有伤病人员，就直接与医院、诊所联系，他们一样可以治好自己的球员。这样一来，洛蒂托将支付给医疗人员的费用，从之前的五十万欧元压缩到了……零欧元。
在奥林匹克球场警卫人员的安排上，洛蒂托也进行了大刀阔斧的裁减，从原来的三百人减到了现在的一百人。甚至让人担心，警察的减少会加大球场治安的危险性，也许这笔钱省的不是地方。
在对待媒体上，洛蒂托的抠门也体现的淋漓尽致。从比赛的领票情况来看，就能够知道在拉齐奥俱乐部内部经历了大幅度的裁员。原来电视台、报社、电台以及互联网的记者们可以分成三队领票，现在只能够挤在一个窗口……就像失去银行办事一样，虽然窗口有很多，但你永远都只能够和其他人一起，挤在少数几个窗口前办理业务。
没有队医，常胜也只能够讲究了。
反正体检的话，医院也可以做。最重要的是他有埃利亚斯.多米尼克。他会跟进每一个球员的体检报告，得出最详实的数据和结论，然后做出有针对性的体能训练计划。
这一点，常胜的团队已经很熟悉了，在瓦伦西亚，在罗
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