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第305章 不认识主考官的员工(1 / 6)

张晨回到沪城的时候,已经是正月十九了。

这一去就是好几天的功夫,只是他自己也没有想到会费上这么几天的功夫,当然,这一次收获也是巨大的。

他回到沪城的第一件事情,就是让苗影联系留守在集团总部的副总赵永元马上着手组建保安公司的事宜。

对于白湖湾集团来讲,组建保安公司的重要性不言而喻。

不过在眼下,张晨和苗影最重要的任务是在招聘会上找到合适的管理培训生。

在他回沪城之前,白湖湾集团的招聘团队已经完成了前几轮的笔试和面试,现在已经只剩下最后一轮的面试了。

作为集团总裁,张晨想亲自挑选总裁助理办公室管理培训生的事情知道的人并不多,不过作为集团人力总监的齐志军却并不在此列。

“张总,参加今天面试的一共有二十八个人。”

张晨翻看着手上的名单和参加面试的候选人的信息,脑子运转得很快,候选人的条件是他告诉齐志军的,这些人的条件的确很优秀,无一例外都是名校出身。

参加这次白湖湾集团面试的学生分别来自沪城的五所著名高校,沪城大学,沪城交通大学,沪城财经大学,华东大学以及沪城理工大学,前几轮已经刷下了很多人。

现在的白湖湾集团可不是几年前那个声名不显的地方性企业,在刚刚过去的那一年中,白湖湾集团已经被国内的主流商业杂志评为国内最为顶尖的私营企业之一。

从资产净值上来算的话,白湖湾集团也以超过百亿的市值跃居顶尖私营企业之列。而如果以发展潜力来算的话,白湖湾集团甚至有可能会进入前三的位置。

年初白湖湾集团进行了大手笔的改革不仅仅没有让外界对其发展前景产生担忧,恰恰相反,这一连几天各大商业杂志都纷纷将白湖湾集团的改革放在了头条位置。

很多业内的学者和主流人士都已经纷纷发表

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