室，而是在一间民房的客厅里。
装备升级了，不再是用块石头当凳子，地板上放着好几溜小马扎，三十平方米左右的房间里，竟然挤下了四十多人听课。这里可没空调啊，而这些人的神情居然都挺亢奋，难道就不觉得热吗？其实他们都出汗了，但好像就没感觉似的。今天这个课堂的主讲人又是云少闲，成天乐注意到了，这位云领导竟没有流汗，不由得暗自感慨——领导就是领导啊，果然不一样！
这里的小马扎还没石头凳子舒服呢，因为人挨着人腿都放不开，腰也自然难以挺直。成天乐左边是一位又高又胖的大汉，一身汗臭味很难闻，还好右边坐的是个年轻姑娘，看气质打扮是一副学生像，皮肤很白嫩、听课很认真。成天乐和她的膝盖都碰一起了，偶尔忍不住动动蹭两下，算是这气息污浊的环境中唯一让他感觉挺舒服的事情。
云少闲今天讲课的对象是那些已经通过了“思想转变”，正式加入行业成为业务代表，需要加紧开拓市场、搞好业务开发的人，包括一些已经升入E级的成员。成天乐算是个例外，是他自己主动要求来听这个课的，课程的主要内容是开展业务的技巧以及公司内部的纪律规定。
所谓业务技巧就是怎么把人骗来，除了“端正思想态度”之外，还要有具体的工作方法，成天乐此时才明白自己是怎么被于飞骗来的、于飞又为什么偏偏选中他？原来这伙人加入行业之后，都会在上线领导的辅导下拉一个名单，逐步分析对哪些人下手的成功率最高。
为了防止刚刚洗脑成功的学员们产生抵触情绪，这个名单暂不包括亲戚家人，也许是因为这些新成员来的时间还短、人姓的良知尚未完全扭曲吧，直接去欺骗自己最亲近的人还是难以接受的。传销团伙对此也有说法，把亲戚家人称为“内盘”、是已经掌握的资源，要靠自身事业的成功去感化他们的误解，先不必急着去动。
那么业务开发的重点就是所谓的“外盘”，也就是在关系最
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