决一些小问题，避免因为一些小问题因为沟通不畅而造成误会。并努力的在合理的范围内，为工人谋取福利。
为了支持工会的工作，公司每个月将伯父一部分经费给工会，用于改善工人的福利，这笔经费的用途将全部公开，以供广大工人监督。工会的领导层由劳资双方各自推荐代表组成。工会的执行机构为工会委员会。委员会设主席主席一人，副主席一人，委员四人，干事八人。为支持他们的工作，公司将为他们提供特别劳动津贴。
这样的一个工会，拿着公司的钱，主要领导者的工资由公司开，手里还有偶尔用来收买糊弄工人的一点小钱，绝对会成为史高治控制，稳定公司的巨大助力。
“好吧，你把这个章程，交给汉密尔顿厂长，就首先在他那里试行一下。你也先留在那里帮帮他，把这件事情搞好。”史高治对罗麦斯说。
“好的，麦克唐纳先生。”罗麦斯律师站了起来，向史高治点了点头，然后就走了出去。
……
麦克唐纳化学和医药公司在伊利湖的买下了一个小岛，作为研究基地。这个基地一天二十四个小时都处在黑水公司的保安的严密保护之下。岛上到处哨卡林立，到处都是围墙到处都是眼睛。
兰博是一个刚刚加入黑水不过几个月的新手，他也被调派到了这个岛上从事安全保卫工作。作为新人，这只能在最外围的绿圈活动。岛上以研究所为中心一圈圈的被分为红区，橙区，黄区和绿区，红区是最里面的圆心，而绿区则是最外面的一层。每一圈之间都有一道高达四米的铁丝围网和不少的哨兵。
兰博被告知岛上到处都是危险，不要乱走。因为在一些你看上去一位很安全的地方，可能就潜藏着致命的陷阱。传统一点的，比如能把你的腿骨都夹断的捕兽夹子；先进一点的，甚至还包括公司已经研究成功，但尚未投放市场的某些特别的玩意儿，比如一种踩上去就会爆炸的玩意儿。当然，是不是真的有
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